Aktuality
Hlavný kontrolór: Mesto pri organizačných zmenách porušilo finančnú disciplínu
Hlavný kontrolór mesta Piešťany Peter Konečný v správe o kontrole, ktorá mala na základe uznesenia zastupiteľstva „preveriť efektívnosť, hospodárnosť a účelnosť vynaložených finančných prostriedkov na mzdy zamestnancov, ktorí zo strany zamestnávateľa mali prekážky v práci a zostali tri mesiace doma,“ uvádza, že organizačné zmeny mohlo mesto zvládnuť aj bez nariadených prekážok v práci. Podľa jeho záverov došlo na meste k „nehospodárnemu, neefektívnemu a neúčinnému čerpaniu verejných prostriedkov pri organizačných zmenách na strane zamestnávateľa.“
Správa o výsledku kontroly je 18-tym bodom programu rokovania štvrtkového piešťanského mestského zastupiteľstva. Peter Konečný v nej okrem iného konštatuje, že „Kontrolou bolo zistené, že kontrolovaný subjekt nedodržal ustanovenie § 19 ods. 6 zákona č. 523/2004 Z.z. o rozpočtových pravidlách verejnej správy v z.n.p. Nehospodárnym, neefektívnym a neúčinným vynakladaním verejných prostriedkov porušil finančnú disciplínu podľa § 31 ods. 1 písm. j) toho istého zákona. Zároveň podľa § 31 ods. 7 je subjekt povinný uplatniť voči zamestnancovi zodpovednému za porušenie finančnej disciplíny postup podľa osobitných predpisov.“
K záverom šetrenia malo možnosť vyjadriť sa aj mesto ako kontrolovaný subjekt. So správou nesúhlasí a ako námietku uvádza okrem iného, že hlavný kontrolór „neuviedol a nezdokladoval konkrétne v čom kontrolovaný subjekt všeobecne záväzný právny predpis porušil.“ Ďalej tvrdí, že „Kontrolný orgán nedoručil kontrolovanému subjektu doklady a písomnosti preukazujúce správnosť kontrolných zistení…“ kvôli čomu si napríklad nemohlo overiť výpočty miezd v tabuľkách, ktoré sú súčasťou správy. Tabuľkami kontrolóri dokazujú, že mesto kvôli prekážkam v práci a nedoručeným výpovediam vyplácalo mzdy v niektorých prípadoch mesiac až dva navyše. Podľa Petra Konečného však je už z popisu zrejmé, že pri výpočtoch vychádzali z mzdových listov zamestnancov mesta.
Uvádza tiež, že žiadal „odpovede na konkrétne otázky, ktoré by objasnili, prečo mali zamestnanci zo strany zamestnávateľa prekážky v práci a či bolo možné tomuto zabrániť. Kontrolovaný subjekt nevyužil túto možnosť a na tieto otázky konkrétne neodpovedal.“ Z toho vyplýva, že zástupcovia mesta neuviedli konkrétne dôvody, prečo pracovníci radnice zostali doma a o aké prekážky na strane zamestnávateľa išlo. Namiesto odpovede sa podľa kontrolóra zamerali na hľadanie nedostatkov v jeho správe. Celý materiál nájdete tu.
-red-, ilustr. foto: T. Hudcovič, L. Turňa